STMICROELECTRONICS NAO – 2018

A l’appel des Syndicats CGT-CFDT-UNSA-CGC Malgré 2 années exceptionnelles le compte n’y est pas. Votre détermination <–> Votre augmentation A pied, à vélo, en voiture : Opération Parkings vides Grenoble Jeudi 14 juin à 16H00 ! Départ groupé devant le … Continuer la lecture

L@ Puce à l’oreille n°56

Sommaire de L@ Puce à l’Oreille n°56 : Nos revendications pour les NAO Évaluations des performances, vraiment ? Il est SMART mon objectifs ? Salaire correct exigé ! Supplément gratuit : Une cible pour jouer aux fléchettes avec tes collègues !

L@ Puce à l’oreille n°55

Sommaire de L@ Puce à l’Oreille n°55 : Retour social et NAO… Tout va très bien 22 mai avec le service public… Procès, égalité, équité… 31 mai 2018 : Deuxième journée d’action pour un vrai retour social vers les salariés à ST … Continuer la lecture

L@ Puce à l’oreille n°53

Sommaire de L@ Puce à l’Oreille n°53 : Relance sur l’enquête sociale CGT ST Grenoble Lettre de la CGT envoyée à la direction de ST pour l’ouverture de négociations Négociations égalité professionnelle Bilan du tour des équipes Partenaires sociaux, vraiment … Continuer la lecture

Construisons ensemble notre avenir !

LA PAROLE AUX SALARIE-E-S POUR UN RETOUR SOCIAL Avec un questionnaire anonyme en deux parties, la CGT de STMicroelectronics Grenoble vise à récolter votre avis afin d’identifier vos préoccupations et de dégager avec vous des propositions, des pistes de revendication … Continuer la lecture

LA PAROLE AUX SALARIE-E-S POUR UN RETOUR SOCIAL (suite)

Construisons ensemble notre avenir Deuxieme partie politique salariale et déroulement de carrière Ce questionnaire anonyme s’adresse à tous les salarié-e- s de STMicroelectronics Grenoble. Il vise à récolter leurs avis sur la politique sociale les concernant. L’objectif est d’identifier vos … Continuer la lecture

L@ Puce à l’oreille n°52

Sommaire de L@ Puce à l’Oreille n°52 : La parole aux salariés pour un retour social… Pourquoi un focus sur la convention collective ?… Conventions collectives : un peu d’histoire Les négociations de tous les dangers Que propose la CGT … Continuer la lecture