Voici les points essentiels qui ont retenu notre attention lors de ce CHSCT :
- Bilan et statistiques sur les accidents de travail et de trajet :
- les chiffres sont présentés comme étant le reflet d’un bon niveau de conditions de travail,
- pas de mention, comme nous le constatons régulièrement aux RPSO,
- la direction prétend se conformer à la loi,
- les élus considèrent que la loi est insuffisante, que la responsabilité sociétale de ST est engagée.
- Visite d’inspections du CHSCT :
- Les élus déplorent le fait que la direction ne répond pas en temps raisonnable à leurs requêtes,
- Présentation des travaux/déménagements/entretien des climatisations Q1 2017 :
- Les problèmes récurrents relatifs aux climatisations du site ne sont pas traités sérieusement,
- L’analyse de zone de test (bâtiments) consentie par le CHSCT en 2016,risque de se traduire par un test des climatiseurs, ce qui minimise dramatiquement la prise en compte du ressenti des salariés,
- Information/ Consultation du CHSCT concernant le programme de prévention des risques et d’amélioration des conditions de travail :
- Avis défavorable du CHSCT à l’unanimité des présents (8),
- Les préconisations antérieures du CHSCT sont très insuffisamment prises en compte, le risque majeur sur le site, les Risques Psycho-Sociaux et Organisationnels, n’étant pas pris en compte.
- Voir la déclaration complète :DECLARATION DU CHSCT SUR LE PROGRAMME DE PREVENTION DES RISQUES PROFESSIONNELS ET D’AMELIORATION DES CONDITIONS DE TRAVAIL 2017
- Information/ Consultation du CHSCT sur le programme de formation Santé :
- Avis défavorable du CHSCT à l’unanimité des présents (8),
- Les préconisations antérieures du CHSCT sont très insuffisamment prises en compte, notamment les formations pour prévenir les risques Psycho-sociaux.
- Voir la déclaration complète : DECLARATION DU CHSCT SUR LE PROGRAMME DE FORMATION SANTE SECURITE 2017